Yerel yönetimlerin (işyerlerinin çoğunlukla belediye sınırları içinde olmasından dolayı özellikle belediyelerin) İSG olan ilişkisi üç başlıkta toplanabilir: işveren olamalarından dolayı İş Kanunu'nun İSG hükümleri, yasalarla görev olarak verilen konularda İSG ve toplumda öncü rol oynamalarıdır. İşveren olarak yerel yönetimler, 4857 sayılı İş Kanunu'ndaki hükümlere uymak zorundadır.
Belediye Kanunu, İmar Kanunu, İşyeri Ama Yönetmeliği başta olmak üzere mevzuatta belirtilen görevleri arasında İSG ilgilendiren önemli hükümler bulunmaktadır.
Eğitimde işveren, çalışan ve denetçi olarak Belediye Personeli'ne İSG temel eğitimi verilecektir.
Programın Amacı
Yerel yönetimler bir yandan 4857 sayılı İş Kanunu'na göre işçi çalıştırdığı için, diğer yandan da başta Belediyeler Kanunu olmak üzere yasal düzenlemelerde görev alanına girdiğinden iş sağlığı ve güvenliği konusunda önemli bir konumdadır.
Eğitim İSG konusunda Belediyelerin görev, yetki ve sorumlulukarının ne olduğu ve güvenlik kültürü konusunda temel bilgi vermeyi amaçlamaktadır.
Eğitim Sonrası Kazanımlar
Bu eğitim sonunda katılımcılar, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve ilgili yönetmeliklerin Yerel Yönetimler'de nasıl uygulanacağını ve güvenlik kültürü kavramının içselleştirilmesi konularında yetkinlik sahibi olacaklardır.
